3月25日，常德市住房公积金管理中心发布了《2021年管理部部门预算分配方案》、《2021年部门预算市本级日常工作经费细化方案》，对2021年度部门预算进行了分配和细化。对比往年，本次部门预算分配细化工作有四大特点：

一是创新举措，落实“过紧日子”要求。党和政府过紧日子，为的是让人民过好日子。中心上下统一思想认识，进一步提高政治站位，通过绩效评价、内控监督等举措，厉行节约，严控三公经费，把资金用在重点支出、刚性支出和当前必需支出上。2021年，中心日常工作经费比去年压减20%，将党中央“过紧日子”要求落到实处。

二是突出重点，保障业务发展。为更好地服务缴存职工，不断提升窗口服务效能， 2021年，在部门预算整体偏紧的情况下，中心大幅压减市本级工作经费，加强一线窗口工作保障，将有限的资金尽力向一线窗口倾斜。2021年，管理部日常工作经费总额首次超过市本级。

三是规范管理，抓好预算细化。规范化和精细化是预算编制的重要管理目标。为提升预算编制水平，合理控制经费项目上限，2021年，中心向管理部下达了部门预算“二次细化”任务，要求各管理部将经费细化到支出末级明细，做到年初有计划、年中有保障、年末不超支。

四是强化执行，确保预算进度。根据有关规定，明确预算执行进度要求，9月底前预算执行率要达80%、11月底前要达95%。中心采用按月通报日常经费、定期通报重点经费等措施，确保预算按进度执行，为高质量完成各项工作提供资金保障。

    “不积跬步，无以至千里。”下一步，常德市住房公积金管理中心将从大局着眼、从小处着手、从细节抓起，不断提升财政资金使用绩效，以实际举措助力住房公积金事业可持续发展。